El comportamiento organizacional que presentan las mipymes durante el desarrollo de la gestión del conocimiento en el proceso de producción

  • Alaín Sánchez Trejo Unidad Profesional Interdisciplinaria de Ingeniera, Ciencias Sociales y Administrativas, Instituto Politécnico Nacional
  • Alberto Juárez Vázquez Unidad Profesional Interdisciplinaria de Ingeniera, Ciencias Sociales y Administrativas, Instituto Politécnico Nacional
Palabras clave: conocimiento, comportamiento organizacional, gestión del conocimiento, aprendizaje organizacional

Resumen

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El presente artículo tiene como finalidad exponer la importancia del desarrollo de la gestión del conocimiento dentro del proceso de producción de las mipymes así como algunas características que pueden impactar negativamente si ésta no logra desarrollarse. A través de un análisis de la gestión del conocimiento se indica cómo debe ser aplicado en el proceso de producción y cuál es la realidad de su implementación. En su desarrollo cotidiano, las mipymes no valoran la gestión del conocimiento pues el que existe se concentra en pocos integrantes que son vistos como únicas piezas clave del proceso de producción. Si los responsables de la organización así como las piezas clave del proceso no muestran interés en gestionar el conocimiento, se crea una codependencia que no beneficia al proceso ni a la organización

Publicado
2016-05-02